以往，我们提到廉价劳动力，最先想起的就是那些体力劳动者，他们的工作需要花费大量的体力，但工资却少得可怜。不过现在，大学生也加入了这批廉价劳动力的队伍，或许他们不需要花费太多的体力，但也拿着很低的工资，有时甚至连体力劳动者都比不上。
将时光倒回到10年前，那时候大学生可是每个家庭的向往。一个家庭若是能培养出一个大学生，其他人都会投来羡慕的眼光。但是今非昔比，随着国家教育的普及，每年毕业的大学生人数都在不停地上涨，甚至有人开玩笑说，现在去企业基本上都是人均大学生。的确，现在大学生已经不是稀有生物的存。然而，物以稀为贵，这也正表明大学生已经变得廉价了。
近几年就业压力持续上涨，而疫情的爆发更是直接加快其上涨速度。许多刚毕业的大学生都表示压根找不到工作，就算找到了工作也是那种工资很低的。现在有人调侃，大学生花四年的时间学习，出来工资却连农民工都抵不过。
现在的企业招聘的高薪岗位通常对工作经验、学历的要求比较高，没有人希望花费高薪去聘请一个涉世未深的毕业生，除非他能力足够强。因此，许多大学生不得不退而求其次，先去小企业，拿着每月一两千的薪资，去积攒经验，然后再跳槽或晋升职位，获得更高的工资。
目前，考研之所以如此火爆，正是因为大学生发现自己拥有的学历标签并不值钱，于是希望能够进一步提高自己的学历，让自己在未来的工作中更有竞争力。
