勞動資料包括哪些

勞動資料包括哪些

勞動資料包括直接作用於勞動對象的生產工具系統、用以發動生產工具的動力系統和能源系統、運輸和輔助系統,以及為實現各種勞動資料的最佳結合所必需的信息傳遞系統等等。

同時,勞動資料還包括人們用來影響或改變勞動對象的一切物質資料,如土地、建築物、道路、運河、倉庫、機器、設備、廠房等。

其中,生產工具是勞動資料中最重要的部分。

勞動資料包括直接作用於勞動對象的生產工具系統、用以發動生產工具的動力系統和能源系統、運輸和輔助系統,以及為實現各種勞動資料的最佳結合所必需的信息傳遞系統等等。

同時,勞動資料還包括人們用來影響或改變勞動對象的一切物質資料,如土地、建築物、道路、運河、倉庫、機器、設備、廠房等。

其中,生產工具是勞動資料中最重要的部分。

勞動資料包括直接作用於勞動對象的生產工具系統,用以發動生產工具的動力系統和能源系統、運輸和輔助系統,以及為實現各種勞動資料的最佳結合所必需的信息傳遞系統等,其中最重要的是生產工具系統。

小編還為您整理了以下內容,可能對您也有幫助:

勞動資料是指與勞動相關的各種記錄和文件。

它們主要用於記錄和管理勞動者的個人信息、工作經歷、薪酬情況以及勞動合同等方面的內容。

以下是勞動資料的一些主要內容:

1. 個人信息:包括勞動者的姓名、性別、年齡、身份證號碼、聯繫方式等基本信息。

2. 工作經歷:記錄勞動者的工作經驗,包括以往的工作單位、職位、入職日期、離職日期以及在該單位的工作表現等。

3. 薪酬情況:包括工資、津貼、獎金、加班費等勞動者獲得的報酬情況,通常會記錄在工資條或工資單中。

4. 勞動合同:勞動合同是勞動者與僱主之間的法律文件,記錄了雙方的權益和責任,包括勞動合同的簽訂日期、合同期限、工作內容、工作地點、工作時間等。

5. 假期和休假記錄:包括勞動者的年假、病假、事假等請假情況,記錄了請假的日期、請假原因以及請假時長。

6. 培訓記錄:記錄勞動者接受的培訓情況,包括培訓的內容、培訓機構、培訓時間等。

7. 獎懲記錄:記錄勞動者因工作表現獲得的獎勵或因違反規定而受到的處罰情況。

8. 績效評估:記錄勞動者的工作表現評估結果,包括績效評定等級、評估時間等。

這些勞動資料對於管理人力資源、保護勞動者權益以及解決勞動糾紛都非常重要。

根據法律法規的要求,僱主需要妥善保存和管理這些勞動資料,並確保其真實、完整和安全。

勞動手來自段亦稱勞動資料,是勞動者在勞動過程中用來改變或影響勞動對象的飯海司村重聽筆一切物質資料或物質條件。

勞動資料中起決定作用的是生產工具,生產工具是生產力高低的主要標誌。

實體性勞動手段是指生產經營產品和提供各種服務過程中用以改變或影響勞動對象的物質資料和物質條件。

實體性勞動手段的範圍很廣泛,首先是勞動工具,如人類的機器、所來自有高等靈長類動物的手、簡單工具、蜜蜂螞蟻的足等,馬克思曾形象地稱之為生產的骨骼系統和肌肉系統;其次是充當勞動對象的容器的條件,如人類的管、桶、瓶等,馬克思稱之為生產的脈管系統;此外,廣義地説,實體性勞動手段還包括除勞動對象以外所必需的其它一切物質條件。

實體性勞動手段都耗費了一般勞動,都具有價值,可稱其為實體性勞動手段的價值,它是商品價值的重要組成部分美可確正。

其他比較有用的內容推薦1:

勞動資料包括直接作用於勞動對象的生產工具系統,用以發動生產工具的動力系統和能源系統、運輸和輔助系統,以及為實現各種勞動資料的最佳結合所必需的信息傳遞系統等,其中最重要的是生產工具系統。

勞動資料包括哪些?

勞動資料包括直接作用於勞動對象的生產工具系統,用以發動生產工具的動力系統和能源系統、運輸和輔助系統,以及為實現各種勞動資料的最佳結合所必需的信息傳遞系統等,其中最重要的是生產工具系統。

勞動資料的價值:

實體性勞動手段的範圍很廣泛,首先是勞動工具,如人類的機器、所有高等靈長類動物的手、簡單工具、蜜蜂螞蟻的足等,馬克思曾形象地稱之為生產的骨骼系統和肌肉系統;其次是充當勞動對象的容器的條件,如人類的管、桶、瓶等,馬克思稱之為生產的脈管系統;此外,廣義地説,實體性勞動手段還包括除勞動對象以外所必需的其它一切物質條件。實體性勞動手段都耗費了一般勞動,都具有價值,可稱其為實體性勞動手段的價值,它是商品價值的重要組成部分。

什麼是勞動對象 什麼是勞動資料?

勞動資料簡單來説是指生產工具,勞動對象是指生產力作用的對象,生產資料=勞動資料+勞動對象,物質資料=生產資料+人的勞動,物化勞動即具體勞動,活勞動即新加入勞動對象的抽象勞動。

勞動資料是勞動者在勞動過程中所運用的資料,是使人的勞動和勞動對象聯繫起來的媒介物。

生產資料是勞動資料和勞動對象的總稱。生產資料是人們進行物質資料生產的客觀條件。

所以區別在於一個範圍較小,一個範圍較大。而且勞動資料屬於生產資料的一部分。

勞動資料是指

人們用來影響或改變勞動對象的一切物質資料

勞動資料:是指人用以影響和改變勞動對象的一切物質資料的總和,包括生產工具、土地、建築物、道路、運河、倉庫、機器、設備、廠房等。

封建社會的勞動資料有哪些?

封建社會的勞動資料主要包括以下幾個方面:

土地: 在封建社會中,土地是農業生產的基礎。封建社會的統治者依靠土地私有制來剝削農民,維持自己的統治地位。土地也是勞動者生產生活的必須要素,人們必須通過田地、荒地和牧地來獲取自給自足的食物,也為僱主耕種、種植,以從中獲取報酬。

勞動力: 在封建社會中,農民以及其他廣大無產階級勞動者,是生產勞動的主要力量。在封建統治下,農民在地主和官府的剝削下進行苦力勞動,而獲得微薄、不穩定的生活資源。

工具: 在封建社會中,人們通常使用簡單的工具來進行生產勞動。例如,將在農田中使用的耕牛、犁、鋤頭、鐮刀等稱作農具,而山林中使用的砍刀、斧子等稱作器具。此外,各種參與手工藝生產的工具,如針線、織布機、鋸子等也被視為勞動資料。

資金: 在封建社會,商業資本還沒有發展起來,資金主要由富裕的地主、以及有錢的商人掌握,那些沒有財產的人就會通過勞動為富人服務來獲取生存所需。這些資金或者是用來購買勞動資料和僱傭勞動者的工資和酬勞,或用於進行工程修建等生產投資。

總的來説,封建社會的勞動資料主要是基於自然資源開發的,生產方式相對原始和落後,工具裝置簡單,工人不擁有生產工具和生產資金,需要通過提供自己的勞動力來獲取基本的生計甚至的生存必需品。在封建社會中,人們通常受到嚴格的階級,並且他們的生產手段和財富都嚴重受到或者盤剝,遭受着不同程度的剝削、沉重的經濟抽租和統治者的征服。

什麼是勞動資料?

廣義地説,除了那些把勞動的作用傳達到勞動對象、因而以這種或那種方式充當活動的傳導體的物以外,勞動過程的進行所需要的一切物質條件都算作勞動過程的資料。它們不直接加入勞動過程,但是沒有它們,勞動過程就不能進行,或者只能不完全地進行。土地本身又是這類一般的勞動資料,因為它給勞動者提供立足之地,給他的過程提供活動場所。這類勞動資料中有的已經經過勞動的改造,例如廠房、運河、道路等等。

可見,在勞動過程中,人的活動藉助勞動資料使勞動對象發生預定的變化。過程消失在產品中。它的產品是使用價值,是經過形式變化而適合人的需要的自然物質。勞動與勞動對象結合在一起。勞動物化了,而對象被加工了。在勞動者方面曾以動的形式表現出來的東西,現在在產品方面作為靜的屬性,以存在的形式表現出來。勞動者紡紗,產品就是紡成品。服務也是勞動。廚師炒菜,產品就是端上桌的菜;勞動者理髮,產品就是舒適的髮型;勞動者擦皮鞋,產品就是具有使用價值適合穿鞋者需要的皮鞋的光亮。

勞動資料包括什麼

法律主觀:

勞動報酬包括貨幣工資、實物報酬和社會保險。具體包括工資、獎金、津貼、補貼、失業保險、養老保險、人身保險、醫療保險、家庭財產等。勞動報酬是勞動者付出體力或腦力勞動所得的對價,體現的是勞動者創造的社會價值。

法律客觀:

《中華人民共和國勞動法》第四十七條 用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。 《中華人民共和國勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。 《中華人民共和國勞動法》第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。

下列選項中,屬於勞動資料的有( )。

【答案】:B、C、D、E

本題考查物質資料生產三要素中的勞動資料。勞動資料,即勞動手段,主要是指人們在生產過程中用以改變和影響勞動對象的一切物質手段和物質條件,包括生產工具、生產場所、道路、運河等,其中最重要的是生產工具。

勞動資料是什麼

勞動手段。

勞動資料指的就是勞動手段,是勞動者在勞動過程當中改變和影響勞動對象一切物質資料或物質條件。

勞動資料中起決定作用的是生產工具,而生產工具是生產力更低的主要標誌,是生產經營產品和提供各種服務中改變或影響勞動對象的一些東西,包括實體性勞動手段和非實體性勞動手段兩個方面。

勞動要素包括哪些

勞動要素包括:勞動力、勞動對象、勞動資料。勞動力要素就是明確勞動目的、知道勞動內容及方式方法的勞動者;勞動對象包括用於生產的自然物、原材料等;勞動資料包括勞動工具、動力系統、運輸系統、信息傳遞系統和勞動場所等。

儘管勞動力市場中介的形態呈現了多樣化的發展趨勢,但促進勞動力流動仍然是其基礎性的服務功能,其它功能則是附加的、衍生的服務功能,而隨着市場的進一步發育,又形成了更加細分的職業中介市場與人力資源服務產業。

擴展資料:

勞動要素的特點:

1、動力性,亦即主體推動性。沒有主體,就沒有一切。正如斯密所説:“由於勤勞,人類才能得到堪稱豐富的實際必需品。” 

2、自我選擇性,即勞動要素作為主,在構成勞動力供給與否和勞動力供給的投入數量與方向上,具有自主決定權與選擇偏好。但是這種選擇取決於經濟發展水平和教育文化水平。

3、個體差異性,即不同的勞動要素個體,在個人的知識技能條件、勞動力參與率傾向、勞動力供給方向,以及社會勞動崗位對其需求與選擇方面,均有一定的差異。

4、非經濟性生產要素供給,除了追求“高收入”的經濟利益外,還有非經濟方面的考慮。

在現代化生產中,勞動資料包括十分複雜的內容。下列各項屬於勞動資料的內容的有(  )

【答案】:A,B,C

在現代化生產中,生產的動力系統、自動控制系統和信息傳遞系統,在勞動資料中佔有重要的地位。答案為ABC。